江蘇省總工會領(lǐng)導(dǎo)到蘇鹽閥門調(diào)研工會工作

9月26日，江蘇省總工會黨組書記、副主席劉月科率隊來蘇鹽閥門調(diào)研基層工會工作開展情況。市政協(xié)副主席、市總工會主席徐龍波，縣委常委、組織部長趙海華，縣政協(xié)副主席、總工會主席程熙參加調(diào)研。公司總經(jīng)理韓文豪接待，常務(wù)副總王寅參加。

劉月科書記一行實地察看了公司文化展示館、海核生產(chǎn)車間等版塊。韓文豪總經(jīng)理向領(lǐng)導(dǎo)們詳細(xì)介紹了公司近年來公司智改數(shù)轉(zhuǎn)的工作開展情況及成效，以及公司工會在產(chǎn)改方面的努力，劉書記詳細(xì)了解了當(dāng)前公司工會工作和數(shù)智工會建設(shè)等工作進展和成效情況。

王寅代表公司工會詳細(xì)匯報了近年來在發(fā)揮公司工會職能，推動和諧發(fā)展等工作的情況，他說，蘇鹽閥門是濱海產(chǎn)改試點單位，近年來，始終圍繞政治上保證、制度上落實，素質(zhì)上提高、權(quán)益上維護，打造“知識型、技能型、創(chuàng)新型”職工隊伍主線，深入開展產(chǎn)改工作。聚焦黨建引領(lǐng)，筑牢思想根基，錘煉聽黨話、跟黨走的職工隊伍，凝聚建功新時代的奮進力量。聚焦機制保障，激發(fā)創(chuàng)新活力；建立了民主管理制度，凡出臺涉及職工切身利益的規(guī)章規(guī)定， 都經(jīng)職代會通過，獲評全鹽城市民主管理示范基地；聚焦機制保障，激發(fā)創(chuàng)新活力，組織開展機械行業(yè)集體協(xié)商，確定8項議題，形成集體合同；聚焦權(quán)益維護，提升幸福指數(shù)，建立勞動爭議預(yù)警、調(diào)處工作專班，切實做好職工維權(quán)工作。 

劉月科對公司工會的工作表示滿意，聽取了了公司工會工作匯報后給予充分肯定。他指出，要深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會精神，認(rèn)真落實省委全會部署要求，進一步提高政治站位，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮黨緊密聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶作用，做深做實基層工會工作，更好助推和保障經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展。要全方位加強基層基礎(chǔ)，切實有效發(fā)揮工會組織作用，加大維權(quán)服務(wù)力度，助力提升工會組織的凝聚力和向心力。要堅持問題導(dǎo)向，加強資源整合，切實做好員工關(guān)心關(guān)愛工作，維護和保障職工權(quán)益，建設(shè)溫馨企業(yè)家園，讓廣大職工有更多的獲得感幸福感。