中原石化認真貫徹落實國務(wù)院安委會安全生產(chǎn)十五條措施和集團公司二十條具體措施,專題研究部署安全生產(chǎn)工作,深入解決基礎(chǔ)安全、基本制度、基本規(guī)范落實存在的突出問題,保障公司安穩(wěn)運行的良好局面,以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。
聚焦基層培基礎(chǔ)。結(jié)合實際,公司開展了“班組安全培基行動”。公司領(lǐng)導(dǎo)“四不兩直”進班組。公司班子成員、安全總監(jiān)、副總師采取“四不兩直”形式隨機檢查指導(dǎo)基層班組技能培訓(xùn)和安全活動的效果。機關(guān)干部“結(jié)對督導(dǎo)”進班組。公司機關(guān)部門的中層及相當(dāng)層級人員根據(jù)“專業(yè)熟悉、業(yè)務(wù)相近”的原則,定期參加“結(jié)對子”班組的安全培訓(xùn)活動,帶頭結(jié)合班組實際研討發(fā)言,帶動提升安全活動質(zhì)量并督導(dǎo)學(xué)習(xí)效果。基層干部“壓實責(zé)任”進班組。各基層單位班子成員(含支部委員)以班組或黨小組為單位,全程參加承包班組或黨小組的安全活動,進一步壓實安全生產(chǎn)責(zé)任。通過該行動,確保安全生產(chǎn)壓力向基層傳導(dǎo)的穿透力,進一步提升基層崗位安全活動、培訓(xùn)賦能的及時性、針對性和實效性。
聚焦責(zé)任強執(zhí)行。公司認真梳理每個崗位的安全生產(chǎn)職責(zé),查找不實、不符之處,修改完善后由本人簽字,做到人人有責(zé)、人人知責(zé)、人人履責(zé)。嚴抓各級“一把手”和“關(guān)鍵少數(shù)”,抓實領(lǐng)導(dǎo)干部的安全領(lǐng)導(dǎo)力、引領(lǐng)力、執(zhí)行力。以“三大紀律”為抓手,抓實報警、聯(lián)鎖管理,抓實巡檢工作和“手指口述”,抓實變更管理,夯實安全基礎(chǔ),確保生產(chǎn)穩(wěn)定。
聚焦作風(fēng)促提升。公司狠抓制度落實不到位問題。重點抓制度是否完善、執(zhí)行是否到位。嚴抓安全環(huán)保領(lǐng)域形式主義官僚主義問題。紀委監(jiān)督部、黨委組織部專門成立工作組,通過跟蹤作業(yè)環(huán)節(jié)票證辦理、交接班質(zhì)量等具體工作,靠前“知事識人”,深入整治不作為、亂作為問題。切實提高作業(yè)效率。督促相關(guān)單位把動火作業(yè)數(shù)量減下來,把現(xiàn)場管住。狠抓能力作風(fēng)建設(shè)。狠抓接班、安全事故案例分享等工作中的不嚴不細不實問題。 (張忠杰 張良)
標簽:
相關(guān)資訊