江蘇神通開展數控車工理論和實操培訓

    為豐富和提高公司數控車工基本理論知識和操作技能，形成比學趕超、爭做貢獻的熱烈氛圍，江蘇神通閥門股份有限公司邀請數控專業(yè)老師開展為期三周的數控車工理論和實操培訓，在培訓中解決生產過程中出現的技術難點，提高零件加工的質量和效率，從而提高員工的整體技能素質，提高公司生產效率。

    2020年7月18日，培訓結束后由人力資源部、工會共同組織“數控車工技能比賽”活動。比賽開始前，公司總裁吳建新同志做賽前動員講話：神通是工廠、要出好的產品，神通是學校、要出好的人才，通過持續(xù)有效的培訓讓神通的員工更值錢。神通提供平臺，讓奮斗者過上幸福的生活。希望各位選手賽出真水平、比出真本事，向優(yōu)秀看齊、向先進學習。

    所有參賽選手服從競賽安排，遵守競賽規(guī)則、嚴格遵守賽場紀律，參賽選手之間應相互尊重，磋商技藝，增進交流，在規(guī)定的時間內完成理論和實操比賽項目，發(fā)揚頑強拼搏精神，積極投入競賽，賽出水平，賽出風格。

    由專業(yè)老師、車間管理人員和質量檢驗人員組成的評委組，全部實操零件采用匿名編號形式進行評分，嚴格按照公平、公正、客觀的原則進行評價計分工作。

    活動最后，公司副總裁章其強同志為獲獎選手頒發(fā)榮譽證書與獎勵，章總強調：首先向獲獎選手表示祝賀，其次向各位專家老師、評委和組織本次活動的同事表示感謝，第三，本次競賽活動只是階段性的比試，不管結果是名列前茅，還是暫居人后，都希望所有參賽員工能夠勝不驕、敗不餒，堅持不懈的鉆研操作技能，提高實操水平，比賽結束回到工作崗位后，要繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗的精神，團結帶領周邊的同事提升操作技能、提高生產效率、為公司創(chuàng)造價值，也為全體員工的幸福而奮斗。